氣候變遷管理
本公司於2022年起依循氣候相關財務揭露(Task Force on Climate-Related Financial Disclosures, TCFD) 指引,逐步建立氣候變遷管理架構,從治理、策略、風險管理和指標與目標設定等四大面向著手,調適氣候變遷對凱基證券帶來的影響。本公司自2023年起獨立發行「TCFD報告書」,強化本公司氣候相關資訊揭露完整性及透明度,以回應利害關係人期待,詳細氣候變遷財務揭露資訊請見2025年凱基證券TCFD報告書。
氣候治理


氣候策略
為達成凱基金控之淨零目標,凱基證券依循母公司五大淨零執行策略:遵循聯合國規範、客戶議合目標、標的產業目標、投融資組合目標、自身轉型目標,持續為淨零努力,包含2040年自身營運管理達淨零碳排、全面退出全球燃料煤與非常規原油/天然氣相關產業,並於2045年達成全資產組合的淨零碳排放等。在凱基金控《永續金融承諾》之框架下,本公司結合氣候風險與機會的辨識結果,歸納出三大氣候策略:「責任金融」、「加強氣候議題的內外部溝通」、「自身營運低碳轉型及強化氣候韌性」。透過氣候策略的擬定,依據策略核心價值,發展出相關行動方案,透過穩健的減碳步伐,一同實踐母公司凱基金控之淨零目標。

本公司已綜合考量營運對環境與生態效益之影響,從源頭減少資源浪費,落實各項措施以降低資源及能源消耗,推動各式環境永續倡議活動,以實際行動為環境永續做出貢獻。為落實低碳營運管理,凱基證券於2023 年持續優化環境管理機制,包含:

溫室氣體排放減量
凱基證券致力於減少溫室氣體排放並提高再生能源的使用比率,此為凱基證券整體碳管理中的重要一環。本公司針對溫室氣體之範疇一及範疇二,擬訂相應之減碳目標策略:「低碳營運管理」及「再生能源使用」。2024 年臺灣據點範疇一及範疇二總排放量較基準年2022 年下降33%,並計畫擴大低碳營運管理措施至海外據點,持續減少溫室氣體排放量,降低營運帶來的環境衝擊。


能源結構管理
在能源結構管理方面,凱基證券致力於提高再生能源之使用占比,邁向能源轉型:
- 自2022年起,攜手子公司及其他承租於大直大樓總部之租戶與再生能源售電業者簽署為期5年之購售電合約(Power Purchase Agreement,「PPA」),每年共同採購300萬度之再生能源,採電證合一制度,即再生能源電能及憑證為綑綁式銷售。2023年再生能源使用占比提升至16.7%。
- 自2024年3月起,攜手期貨子公司,每年共同增加採購145萬度再生能源,進一步擴大再生能源使用據點,達成臺灣所有營運總部大樓使用再生能源目標,同時提高整體再生能源之使用比率至23.79%。

水資源管理及廢棄物管理
從源頭減少浪費,節約使用各項資源一直是凱基證券資源節約管理的核心精神。
凱基證券自2021年起持續更新節水設備,採用省水馬桶,調整水龍頭水量,員工餐廳調整日常洗滌及清潔作業方式,定期檢視用水情況,以降低非必要之耗水,同時亦會定期管理及維護用水設備與管線,2024年度發現7件因自身設備或管線異常導致漏水之情事,皆於發現後即刻修復完成。本公司之主要用水為民生、員工餐廳及空調用水,水源皆取自當地自來水廠,未取用地下水及河川用水。此外,大直大樓總部之員工餐廳已設置油水分離設施,定期清潔,以減少水汙染,2024年無洩漏造成水汙染之情事。
凱基證券將持續推動廢棄物減量措施,宣導一般垃圾減量,落實資源回收分類等,並透過環境永續倡議活動提倡減廢、減塑,提升內部環保意識,共同為廢棄物減量盡一份心力。

環境永續倡議
為使「綠色營運」理念深植組織內部並有效落實環境友善相關措施,本公司針對環境永續相關議題研擬並推行多項實際政策及推廣措施,以利逐步邁向環境永續目標。
本公司期望以自身作為表率,積極與環境友善相關組織簽訂公約,攜手外部利害關係人跨界協力推動淨零永續,內部則積極向員工提倡多項綠色辦公及節能減碳等措施,亦舉辦永續發展相關講座,以實際行動推廣並實踐環境永續理念。



永續採購
凱基證券積極響應政府之綠色政策並共同執行綠色採購計畫,本公司攜手凱基金控於2024 年4 月22 日地球日舉辦年度供應商大會,以「全球永續浪潮下台灣供應鏈的挑戰與機會」為題安排專題講座,與集團供應
商攜手邁向淨零碳排的永續目標。總計逾百家廠商參與,會中分享凱基金控集團各子公司全體力行企業永續的成果,發揮企業影響力,攜手供應商打造永續供應鏈。
綠色採購政策

透過永續採購之三大原則實踐相關措施,凱基證券以實際行動聲明公司營運在責任消費和生產方面的堅定承諾,並致力於推動永續發展及實踐企業社會責任。
透過對綠色採購之嚴格把關,本公司之綠色採購比例於2024年達到19.41%(採購金額為111,551,466元),較2023年成長56%。

除內部實施綠色採購外,本公司亦依循金控集團政策,持續強化外部供應商管理制度,並制定《供應商永續管理
要點》,透過事前篩選、履約管理、實地查核、供應商年度評鑑及年度自評、不定期辦理供應商企業責任宣導及優良供應商年度表揚等措施,並要求各供應商簽署《供應商永續責任承諾書》,明定「立書人願遵守本身及貴公司之企業永續發展、誠信經營政策,若違反或對環境與社會造成顯著影響或重大不誠信行為經查證屬實時,同意貴公司得依約終止或解除契約」,與各供應商共同承諾遵守勞工權益與人權(包括禁用童工)、勞工健康與職業安全衛生、環境保護及誠信經營道德規範等相關規定,在商業合作面向促進經濟、社會與環境生態平衡以及企業營運之永續發展。
遵照《供應商永續管理要點》,本公司積極向各供應商宣導下列事項: